2025年10月20日，中银（天津）律师事务所作为某央企子公司法律顾问，为企业关键岗位人员量身打造法律赋能场景，切实强化跨部门合规协作能力，开启深度法律交流活动。企业出席活动的包括财务负责人、财务主管、人事及法务等核心部门工作人员，活动分为“法律人探秘手册“与模拟法庭的形式，展开了由浅入深，循序渐进的法律服务新模式。

活动伊始，双方围绕企业运营中的核心法律需求展开深入探究。中银（天津）律师事务所工会主席张觐律师结合岗位特性，聚焦财务、人事、法务等部门日常工作涉及的法律风险点与合规准则，梳理法律知识框架与实践逻辑，通过专业解读与双向交流，帮助各部门人员明确岗位相关的法律边界，强化风险防范意识，为后续工作中的法律决策夯实理论基础。

随后的模拟法庭环节，中银（天津）律师事务所党支部书记苏醒律师化身“审判长”，其他参与人员则分别扮演“书记员”、“原/被告”及“委托诉讼代理人”，共同模拟真实的庭审流程，打破了传统法律学习的局限。在中银律师团队的指导下，整个庭审流程与场景得以高度还原，让来自财务、人事、法务等不同部门的参与人员沉浸式融入庭审环节，亲身体验法庭角色，深刻了解法律的运作与程序逻辑，在实践场景中深化对法律流程的认知，促进了跨部门人员在法律事务处理中的协同配合，提升了将理论知识转化为应对实际法律问题的实操能力。

此次合作活动，既是中银（天津）律师事务所的法律服务新形式，也是企业重视合规建设、强化关键岗位法律素养的具体体现。作为企业常年法律顾问服务单位，中银律所既延续日常法律服务的专业口碑，更以专业化、实践化的创新举措，深化与企业的信任合作，彰显在企业法律服务领域的创新实力与专业价值。