“遇见同行——青年律师的创收与发展”活动在中银滨海办公室圆满举行
适逢七夕佳节,北京中银(天津)律师事务所“律漾COLOUR汇”第32期活动在滨海办公室会议室圆满举行。本期活动以“遇见同行”为主题,邀请所内新锐律师,围绕青年律师创收、业务开拓与职业发展等话题展开深度分享与互动。此次活动旨在促进专业思想碰撞,同时为市区与滨海同事搭建相互认识、增进了解的桥梁。

参会律师依次分享了自己的专业背景、执业方向及主要业务领域。律所为大家精心准备了节日下午茶,大家在轻松温馨的氛围中边品边聊,迅速拉近距离,现场气氛活跃。



本期特邀新锐律师尹志宇、孙金鑫、张旭带来分享。三位律师结合自身执业经历,聚焦青年律师最关注的核心话题,进行了系统而务实的分享。
在专业定位方面,他们表示,刚执业的律师无需过早给自己贴上单一的专业标签,更为务实的路径是首先广泛接触各类案件与当事人,在办案中积累经验、锤炼能力、拓展人脉,通过实践逐步发现自身真正的兴趣与优势所在;伴随资源与经验的持续积累,再适时明确专业方向、建立个人辨识度。同时他们也提醒,标签一旦确立,案件质量便是最硬的底牌——宁缺毋滥,把每一个经手的案件做到极致,专业口碑才是支撑长期发展的根本竞争力。

在客户积累方面,他们指出,专业能力不会自发转化为案源,必须经历“被看见—被信任—被委托”的完整转化链条。唯有持续输出专业内容、精耕细作每一个案件、用心维护每一位现有客户,才能使目标客户与同行逐步了解并信赖你的能力,口碑与转介绍方能源源不断地形成。客户积累从无捷径可循,唯赖日复一日的真诚服务与持之以恒的长期维护。

在团队融入与资源链接方面,他们分享了新入所的青年律师如何从“陌生人”转变为“自己人”的路径。其核心在于,首先把每一件交付之事做实做细,做到准时、细致、有反馈,使同事产生“交托之事可信可靠”的认同感;在此基础上,主动链接、积极协作,逐步从“被信任”走向“被需要”。
他们同时指出,资源链接的本质在于先给予、后收获,应以“我能帮到谁”的心态去认识他人,而非以“获取资源”为目的进行社交。整场分享兼具实战案例与方法论的系统总结,为在场青年律师提供了切实可循的成长参考。

随后的自由交流中,参会律师在轻松氛围中继续深入沟通,分享执业心得,探讨未来合作可能。此次“遇见同行”不仅是一次专业赋能,更是一次情感的联结——在七夕这个美好的日子里,中银天津律所的律师们以专业相遇,以真诚相待,为今后的协同发展打下了更加坚实的基础。
北京中银(天津)律师事务所始终高度重视青年律师的培养与成长,“律漾COLOUR汇”系列活动的持续举办,正是律所为青年律师搭建学习、交流和成长平台的重要举措。未来,律所将继续通过专业培训、业务赋能与交流平台搭建等多种方式,为青年律师的全面发展提供坚实保障。中银(天津)律师事务所将以“律漾COLOUR汇”为路径,与每一位律师携手共进,以更专业、更全面的服务,奔赴法治新征程。